MIND | SET | GO
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Partner
Regelmäßig löst es Verblüffung aus, verursacht aber auch ein wenig Erleichterung, wie ähnlich die Herausforderungen, Erfolgsstrategien und Gründe für Enttäuschung und Motivation branchenübergreifend sind. Wir arbeiten mit Unternehmen aller Größen zusammen – mittelständische Unternehmen, internationale Konzerne, regionale und lokale Betriebe, Akademien und Stiftungen. Und dort arbeiten wir gern und regelmäßig mit Mitarbeitern aller Dienst- und Führungsebenen zusammen – vom Auszubildenden bis zum Geschäftsführenden.
Falls bei Ihnen spezifischere Kenntnisse und Branchenerfahrung nützlich sind, fragen Sie uns gern nach bestimmten Erfahrungen und Referenzen. Darunter sind Erfahrungen in Branchen wie Informationstechnologie, Verlags- und Medienwesen, Pharma und Medizin, Kliniken und Arztpraxen, Versicherung, Logistik, Einzel- und Großhandel, Automotive, Bauwesen, Hotellerie, Stiftungen, Bildung und Beratungswesen.
In umfangreicheren Projekten oder Programmen, die viele Standorte oder Länder betreffen, arbeiten wir im Teamverbund mit X-Rubicon-Partnern. Gemeinsam sind wir für Sie nicht nur breit aufgestellt und bringen unterschiedlichste Expertise mit. Wir teilen Herangehensweisen und Menschenbild – die wichtigste Basis für die Arbeit mit den Menschen in Ihrer Organisation.
Im Verbund profitiert jeder: Wir verfolgen Ihre Ziele durch breiten Hintergrund und Knowhow, aber abgestimmt und synchron. Und wir entwickeln Themen und unsere Kompetenzen erfolgsgeleitet weiter.
Partner und Kooperationen
Hogan Assessment Systems »
Hogan Assessments sind wissenschaftlich fundierte People Analytics-Instrumente, die Leistung im Job vorhersagen. Sie sind in 180 Ländern im Einsatz und mit mehr als 1.000.000 Teilnehmern erprobt und bewährt. Als zertifizierter Berater setze ich sie bei der Entwicklung und Auswahl von Talenten und Führungskräften und im Coaching ein.
SIOP »
Die SIOP (Society for Organizational and Industrial Psychology) ist weltweit führend beim Austausch angewandter Fragen und Befunde der Personal-, Arbeits- und Organisationspsychologie. Die Organisation setzt sich nachhaltig dafür ein, Mensch und Organisation bei der Verbundenheit zu unterstützen. Als ausgewähltes SIOP-Mitglied teile ich die Mission, Nutzen für Menschen in Organisationen zu stiften und dabei auf Qualität bei den Methoden zu achten.
TeamPerform & PerformEnhancement GmbH »
TeamPerform ist ein wissenschaftlich fundiertes Konzept zweier Professoren der Universitäten Zürich und St. Gallen, das Kooperation in Teamsettings deutlich optimiert. TeamPerform wurde von der PerformEnhancement GmbH entwickelt. Durch Kombination aus Kommunikationstraining, Selbstwahrnehmungsschärfung und Verhaltensänderung vergegenwärtigt TeamPerform Missverständnisse und Unklarheiten in der Zusammenarbeit zwischen Menschen – und hilft sie zu vermeiden. PerformEnhancement ist unser Partner, wenn es um Well-Being und Stressvermeidung, Kooperationen und kollegiale Kommunikation geht.
Akademie der Deutschen Medien gGmbH »
Die Medien-Akademie zählt in Deutschland als Non-Profit-Organisation zu den führenden Einrichtungen für systematische Weiterbildung und Qualifizierung rund um Medien, Marketing, Digital Change und Innovation. Bei Herausforderungen moderner Führung, vertrieblicher Expertise, Verhandlungs-Skills und Change-Kompetenz gehört Marco Behrmann zur Faculty im offenen Programm und bei maßgeschneiderten Inhouse-Projekten.
leaders@work »
Gabriele Hoffmann, Dr. Mathias Kotowski, Friederike Schüle und Verena Böttger unterstützen in der Organisationsentwicklung, bei der strategischen Führungs- und Vertriebsentwicklung und Personalentwicklung in der (zwischen-)menschlichen Arbeitswelt. Wir arbeiten mit leaders@work zusammen, wenn wesentliche Entwicklungen in Unternehmen oder Organisationseinheiten anstehen und nachhaltig an Verhalten und Einstellung gearbeitet werden soll. Die große Stärke von leaders@work ist eine unideologische, flexible, kompetente Begleitung, die zielorientiert auf den Punkt, effektiv und effizient ist.
Labæk Consulting »
Anette Labæk versteht es wie keine zweite, Menschen und Organisationen tief zu bewegen, wenn es um Führungs- und Teamausrichtung geht. Wir arbeiten seit vielen Jahren zusammen, weil wir die Leidenschaft teilen, mit viel Feingefühl und klaren Grundsätzen Menschen bei der Eigenverantwortung und bewusstem Handeln in Unternehmen zu begleiten.
Manuela Zehender - Konfliktmut »
Manuela Zehender ist Wirtschaftsmediatorin mit einem feinen Gespür für das, was Menschen ganz individuell bewegt. Sie führt Menschen aus Konflikten und findet Lösungen. Mit Herz und Leidenschaft sind wir Partner bei den Themen Mediation, Konflikt, Lösung und Prävention - für Organisationen, Start-Ups, Teams und zwischen Mitarbeitern.
Relevant-Managementberatung »
René Kusch und sein Team wissen, wie Persönlichkeit am Arbeitsplatz wirkt. Als autorisierter Vertriebspartner für Hogan Assessments ist er für X-Rubicon der Partner für Leadership und Team-Assessments. Persönlich teilen wir viele Jahre wissenschaftlicher Verbundenheit und Freundschaft.
blue frog - The Sales and Leadership Enthusiasts »
Die Sales und Leadership Enthusiasten von blue frog haben es sich zum Ziel gesetzt, mit Spaß, Herz und Verstand Unternehmen weltweit darin zu unterstützen, ihre Unternehmens-, Team- sowie persönlichen Ziele im Bereich Verkaufsproduktivität, Leadership und persönlicher Wirksamkeit zu erreichen. Mit Ihren mehr als 35 Jahren Erfahrung in den Bereichen Unternehmens-, Vertriebs- und Leaderhip-Beratung, -Training und -Coaching sind Sie im X-Rubicon-Netzwerk wertvolle Impulsgeber.
Simone Herzig Consulting - Führen mit Herz, Hand und Verstand »
Simone Herzig ist systemischer Coach mit Leidenschaft für eine Führung, die die Menschen in den Mittelpunkt stellt. Und zwar sowohl die Führungskraft selbst als auch die Menschen im Team. Mit ihrem systemischen Blick ermöglicht sie, weitere Perspektiven und Handlungsmöglichkeiten zu entdecken. Auch bei der Führungsarbeit im Team arbeiten wir zusammen in systemischen Workshops, die das Team näher verbinden, die Performance steigern oder eine reibungslosere Arbeit ermöglichen.
Textöffner® - Krishna-Sara Helmle »
Krishna-Sara Helmle ist Expertin für leicht verständliche Kommunikation. Sie übersetzt Texte in Leichte oder in Einfache Sprache. Wer mit ihr arbeitet, lernt sich einfacher auszudrücken - als Organisation und als Person. Auch bei Themen Diskriminierung und Diversity arbeiten wir zusammen, um Perspektivwechsel und Entwicklung diversitybewusster Organisationen voranzubringen.
creactivCONCEPT GmbH »
Isolde Nagel hat mit Ihrem Team den feinen Blick für Webdesign und Kundenorientierung. Die Agentur ist echt und anders und gibt gute Denkanstöße. Sie ist für uns die Partnerin für Marketing und Unternehmensauftritt.
HWS Tübingen GmbH & Co. KG Steuerberatungsgesellschaft »
Karin Oppenländer versorgt mich mit Ihrem Team bei betriebswirtschaftlichen Themen. Sie ist eine vertrauensvolle Partnerin und professionelle Ansprechpartnerin bei der Businessplanung, Finanzbuchhaltung, Steuer und Versicherungen.